2014.09.13

Горнорудная корпорация «Цзыцзинь» обладает лицензией на право недропользования золоторудного месторождения «Талдыбулак Левобережный» в Кыргызской республике и является совладельцем ОсОО «Алтынкен». С мая 2012 года, корпорация старается построить данный объект придерживаясь строительной концепции «Зелёное Месторождение» и превратить его в одно из образцовых предприятий в отрасли. По прошествии двух лет строительство объекта подходит к концу и приходит время переходить на испытательно-наладочные работы. В связи с этим ОсОО «Алтынкен» призывает всех своих сотрудников мобилизовать все свои силы, умение и мастерство для достижения этой цели в сентябре!

Для этого необходимо внедрить следующие мероприятия:

1)      Время работы китайских руководителей и китайских работников продлить до 21:00, а выходные дни (суббота и воскресение) сделать рабочими;

2)      Строительное управление и подрядные организации должны сосредоточить свои силы на завершении строительства и ввода объектов в эксплуатацию. Для этого выбрано и нанято 55 отличных стажёров которые будут помогать подрядным организациям по своевременной сдачи своих объектов;

3)      Оптимизировать работу Управления снабжения и обеспечения. Управлению необходимо снабжать нанятый персонал спецодеждой и бытовыми принадлежностями, а также рационально наладить транспорты по доставки еды и персонала;

4)      Управлению снабжения и обеспечения необходимо своевременно производить закупку всех материалов, а также их резервов;

5)      Компания разработала и внедрила систему осмотра объектов которая ведётся во внерабочее время. Руководитель лично со своими работниками должен проводить осмотр днём или ночью для обеспечения ещё большей безопасности комбината;

6)      Для активизации работников, руководителям компании необходимо организовать собрания во внерабочее время для анализа и обсуждения структуры организации, управленческой системы, системы заработной платы, оформление разных разрешений, координацию отношений с общественными организациями и т.д. Проводить всё это вплоть до стадии производства.

7)      Порядка 400 работников должны будут изменить систему своего рабочего времени для достижения цели компании.

Выполнение вышеуказанных мероприятий затрагивает большие коллективные силы компании и способствует поднятию рабочего духа для ещё большей самоотдачи всего персонала ОсОО «Алтынкен». Мы также надеемся на то, что ввод в эксплуатацию данного объекта сделает активный вклад в экономическое развитие Кыргызской республики и непосредственно той местности где он строится, а также начнёт своевременно приносить прибыль своим акционерам.

Appeal_1

НТС

Appeal_2

Склад цианида

Appeal_3

Обогатительная фабрика